“Es wird Migranten fundiert über berufliche Möglichkeiten in Deutschland beraten. Das Training umfasst eine Reihe relevanter Themen, von Arbeitsmarktanforderungen bis hin zu spezifischen Integrationsstrategien.
Arbeitsmarkt und Wirtschaftsstruktur in Deutschland:
Einführung in den deutschen Arbeitsmarkt und Wirtschaftssektoren
Analyse der aktuellen Berufstrends und Nachfrage nach Fachkräften
Qualifikationsanerkennung und Weiterbildungsmöglichkeiten:
Verfahren zur Anerkennung ausländischer Qualifikationen
Vorstellung von Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklungspfaden
Bewerbungsprozess und Karriereplanung:
Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung in Deutschland
Strategien zur langfristigen Karriereplanung und beruflichen Weiterentwicklung
Sprachanforderungen und Integration:
Bedeutung der deutschen Sprache für den beruflichen Erfolg
Maßnahmen zur Förderung der sprachlichen Integration am Arbeitsplatz
Soziale und kulturelle Aspekte am Arbeitsplatz:
Sensibilisierung für deutsche Arbeitskultur und Umgangsformen
Förderung eines integrativen Arbeitsumfelds
Rechtliche Rahmenbedingungen und Sozialversicherung:
Informationen zu arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Sozialversicherung
Hilfestellung bei der rechtlichen Orientierung im deutschen Arbeitsumfeld
Praxisorientierte Workshops und Fallstudien:
Simulierte Bewerbungssituationen und Vorstellungsgespräche
Analyse realer Fallstudien zur Integration in den deutschen Arbeitsmarkt”